目前，国内企业正掀起走向东南亚的热潮。广西、云南的一些企业反映，在与东南亚各国的经济交往中，十分缺乏既了解对方国家情况、懂对方国家语言，又懂外经贸知识和国际惯例的复合型人才，这种状况极大地阻碍了企业走出去的步伐。为此，有关人士呼吁，国内高校应加强面向东盟的人才培训。

   据了解，我国培养东南亚语种人才的院校主要有北京外国语学院、上海外国语学院、北京大学外语学院、广西民族学院、云南民族大学和云南师范大学等，语种主要集中在泰语、越南语、老挝语和柬埔寨语。从招生的情况看，北外、上外和北大招生数量较少，一般是每隔两年才招一届学生，每届每个专业学生也仅有10人至30人。广西民院、云南民大和云南师大每年都有招生，最近两年还纷纷扩招，招生数量从每届每个专业20人左右递增到40人左右，广西民院从2000年起还扩招了东南亚经贸旅游外语专业的高职班。

   这几年毕业生的分配状况和去向表明东南亚语种毕业生较为紧俏。当别的专业的学生为找工作忧心仲忡、四处奔波时，东南亚语种专业的学生却供不应求，来自政府机关、部队、旅游等部门的招聘人员早就到学校预订了毕业生，有的毕业生还有两三个岗位可供挑选。云南民大外语学院院长李世强介绍说，“抢东南亚语种毕业生的单位太多了，这是学校仅有的不为毕业分配操心的专业。”

  尽管费尽周折，但“抢”来的学生还是与用人单位的理想标准有较大差距。广西、云南的海关、边贸、口岸管理等部门和外向型企业需要的是既懂对方语言，又懂外经贸知识的复合型人才。他们招聘东南亚语种的毕业生后，还需再给他们做一些基本的外经贸知识培训。

   据云南省社科院东南亚研究所副所长朱振明介绍，云南省目前有250多家中小企业到泰国经商办企业，但盈利的不多，究其原因，主要是对泰国的国情和法律不熟悉。泰文的法律条文和政策条文我方人员看不懂，在谈判桌上只能靠对方翻译。在谈判时，对方拿出的一些条文很优惠，等到合作时又搬出另外一些不利我方的条文或附则，我方企业常因此误入陷阱，在经济上蒙受损失。

  专家指出，未来10年内，相关人才的培养是我国在构建与东盟“10+1”自由贸易区中最为急迫的任务，国内高校应尽快加强面向东盟的人才培训，根据我国与东盟经济、文化、社会交流的需要培养复合型人才。